O Sindicato dos Professores e Professoras no Estado de Rondônia (SINPROF/RO) se reuniu, na manhã desta terça-feira (22/11), com a titular da Secretaria Estadual de Educação (Seduc), Ana Lúcia Pacini, e apresentou a pauta de reivindicações dos profissionais do Magistério para o ano de 2023, formada, essencialmente, pelos anseios e necessidades destes servidores para a melhoria de condições de trabalho, a valorização profissional e o desempenho de qualidade de suas funções.
O documento, construído com a participação direta dos profissionais do Magistério, reivindica, como pontos principais:
* Que o Estado assegure a atualização do Piso Salarial do Magistério, para 2023, conforme estabelece os §1º e 5º do art. 2º da Lei nº 11.738/2008, como vencimento inicial, com incidência em todos os níveis da carreira, assegurada a paridade entre os/as profissionais do Magistério que estão em atividade e aposentados (as) de acordo com o percentual que será informado pelo MEC;
* A necessidade de reformulação do Plano de Carreira dos profissionais do Magistério (Lei 680 PPCR);
“A Secretária Estadual informou que já estão sendo feitos estudos para que sejam possíveis os reajustes referentes ao auxílio alimentação, auxílio transporte e das gratificações de pós-graduação, possivelmente para 2023. Além disso, a titular da Seduc também disse que estão sendo feitos estudos sobre a questão do rateio das sobras do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação (Fundeb) para, talvez, o pagamento destes valores seja possível em 2022”, esclareceu a professora Elessandra Reis, presidente do Sinprof-RO, que na reunião, esteve acompanhada dos professores Joelson Chaves e Júnior Freire, também dirigentes do Sindicato.
“É importante ressaltar que essa pauta de reivindicação foi construída a partir dos debates e escutas de diversos professores efetivos da rede de ensino estadual de Rondônia, o que possibilitou que o Sinprof-RO levasse ao governo estadual um documento com os legítimos anseios e necessidades de seus representados. A nossa expectativa é que a Seduc atenda a esses anseios e promovam, consequentemente, uma real valorização desta importante categoria da educação rondoniense”, concluiu a presidente.
Clique AQUI e veja o documento completo entregue à Seduc.
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Pauta muito bem organizada. O reajuste do piso e a valorização da carreira são pontos que a categoria espera há anos.
Acompanho as negociações do Sinprof e é importante ver a pauta publicada de forma transparente.
Concordo com a prioridade dada à recomposição salarial. Sem isso, nenhuma outra melhoria se sustenta.
A questão da jornada é central. Muitos professores acumulam turmas e acabam sem tempo para planejar.
Obrigado por divulgar. Sou professor da rede e não tinha visto os detalhes da pauta completa.
A valorização profissional precisa vir junto com condições de trabalho. Quadro negro sem estrutura não resolve.
Seria interessante publicar também um comparativo com o que foi conquistado nos anos anteriores.
A luta pelo piso nacional é antiga e ainda encontra resistência em alguns municípios.
Muito boa a inclusão da formação continuada. Professor precisa de tempo e apoio para estudar.
Espero que a pauta avance na mesa de negociação e não fique apenas no papel.
A categoria está unida nesses pontos. O sindicato representa bem o que se ouve nas escolas.
Falta falar mais sobre a saúde do trabalhador em educação. O adoecimento é real e crescente.
Parabéns pela clareza do texto. Pauta extensa, mas explicada de forma acessível.
O ponto sobre concurso público é essencial para reduzir a rotatividade nas escolas.
A valorização do magistério passa também por reconhecimento social, não só salário.
Gostaria de saber quais foram as respostas do governo aos itens apresentados.
A pauta de 2023 veio em boa hora. A defasagem salarial acumulada é enorme.
Concordo com a defesa da gestão democrática nas escolas. Isso fortalece a comunidade escolar.
É fundamental que a pauta contemple também os profissionais contratados, que muitas vezes ficam de fora.
Boa iniciativa publicar o documento completo. Transparência ajuda a mobilizar a base.
O item sobre infraestrutura escolar deveria ter ainda mais peso. Há prédios em condições precárias.
Acompanho o trabalho do sindicato há anos e a seriedade é visível.
Ponto importante: sem carreira atrativa, os jovens não vão querer ser professores.
A luta é de todos, inclusive dos alunos, que dependem de escolas com condições adequadas.
Que a pauta seja debatida nas escolas antes de qualquer acordo. A base precisa participar.
O texto está bem escrito e objetiva os pontos. Isso facilita o diálogo com a sociedade.
Agradeço a informação. Vou repassar no grupo de professores da minha escola.
A defasagem do piso é o ponto mais urgente. O resto vem depois, mas vem.
Seria bom um acompanhamento periódico das negociações aqui no site. Fica mais fácil acompanhar.